三
時(shí)間：2023-10-20
2023年10月15日至17日、10月19日，熠暉集團(tuán)2023年三季度工作總結(jié)表彰大會(huì)在內(nèi)蒙華興公司和宣漢恒通公司分別召開(kāi)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、各子公司、項(xiàng)目部主要管理人員、集團(tuán)公司各部門負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
本次大會(huì)分板塊召開(kāi)，安排了企業(yè)管理體系培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)參觀、項(xiàng)目建設(shè)分享、工作述職和工作討論等環(huán)節(jié)。在分板塊總結(jié)會(huì)上，各子公司、項(xiàng)目部和各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)了三季度工作完成情況，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)分管板塊工作進(jìn)行了總結(jié)。集團(tuán)安委會(huì)總結(jié)匯報(bào)了三季度安全生產(chǎn)工作取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題，并就強(qiáng)力推進(jìn)四季度安全管理工作提出了具體要求。
會(huì)議對(duì)三季度取得優(yōu)異成績(jī)的達(dá)州盛宏公司、青海熠暉公司和集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)部、財(cái)務(wù)部等5個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了表彰。
集團(tuán)董事長(zhǎng)易熠在會(huì)上作了題為《咬定目標(biāo)抓經(jīng)營(yíng) 精益求精促管理》的總結(jié)分享，強(qiáng)調(diào)要強(qiáng)化系統(tǒng)管理思維，嚴(yán)格層級(jí)責(zé)任管理，杜絕管理錯(cuò)位；要強(qiáng)化工作閉環(huán)，狠抓閉環(huán)管理，以問(wèn)題為導(dǎo)向，促進(jìn)行為改變，切實(shí)強(qiáng)化審計(jì)督察職能，嚴(yán)格督察檢查；要抓住重點(diǎn)持續(xù)提升，立足四季度緊盯目標(biāo)拿出實(shí)招，全面完成年度目標(biāo)，提升質(zhì)量管理水平，推動(dòng)成本管理提效，持續(xù)強(qiáng)化安全管理，著力降低安全風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)，放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)帶好隊(duì)伍。
春發(fā)其華，秋收其實(shí)。2023年是熠暉集團(tuán)實(shí)現(xiàn)規(guī)模躍升的重要之年，集團(tuán)規(guī)模再上新臺(tái)階、實(shí)現(xiàn)“百億目標(biāo)”已指日可待。三季度工作總結(jié)表彰大會(huì)選擇在內(nèi)蒙華興公司新廠區(qū)和宣漢恒通公司的成功召開(kāi)，相信新工廠、新設(shè)備、新工藝定能為公司的經(jīng)營(yíng)管理和未來(lái)發(fā)展開(kāi)啟新征程，為熠暉事業(yè)長(zhǎng)青、恒久通達(dá)開(kāi)辟新氣象。
（人事行政部 張煌武）
